Créer de bons emplois avec des savons de qualité faits à la main – c’est la mission de Soap-n-Scent. Après avoir vécu aux Etats-Unis, Pimarn Tovanabootr, passionnée par la fabrication manuelle de savons, retourne en Thaïlande, son pays natal. Elle décide alors de fonder sa propre petite entreprise dans la ville de Chiangmai au nord de la Thaïlande. La production a commencé chez elle dans son garage, en utilisant des ingrédients locaux comme le curcuma, et les savons sont vendus sur les marchés. Quand les ventes ont augmenté, des employé·e·s ont été engagé·e·s pour travailler dans un petit atelier. Les savons sont fabriqués à base d’ingrédients naturels de qualité et certifiés, notamment les huiles végétales et les huiles essentielles.
Aujourd’hui, Soap-n-Scent emploie une trentaine de personnes. La production est maintenant exportée à 80%, dont 20% sur le marché du commerce équitable. L’entreprise gère également sa propre boutique à Chiangmai.
Très vite, Soap-n-Scent commence à travailler avec des sociétés de commerce équitable en Europe. En 2018, cet engagement à travailler selon les principes du commerce équitable est confirmé par le statut de membre garanti de l’organisation mondiale du commerce équitable (WFTO). La mission sociale se retrouve dans les statuts : « mener des activités de production et de distribution de produits pour le bain afin d’assurer l’équité envers les consommateurs, les petits producteurs, les employés et toutes les parties prenantes ».
Pays : Thaïlande
Région : Changmai
Actif depuis : 2003
Collaboration depuis : 2019
Chiffres-clés :
- 28 employé·e·s producteurs/rices
- Système de garantie: WFTO
Garantie : WFTO (depuis mars 2018)
Son projet
Économique
- Soap-n-Scent est une entreprise privée qui organise ses activités dans le cadre du commerce équitable. Les profits servent avant tout à survivre sur le marché, à financer les avantages sociaux des employé·e·s et permettent de soutenir financièrement des foyers d’accueils pour orphelins et des maisons de retraite.
- L’entreprise ajuste et augmente le salaire des employé·e·s chaque année, et accorde une prime annuelle.
Social
- Soap-n-Scent offre à ses employé·e·s des conditions de travail exemplaires et une grande attention est portée au bien-être au travail. L’entreprise a été récompensée pour cela en Thaïlande.
- Les employé·e·s bénéficient notamment d’une bonne couverture sociale: caisse de retraite, 30 jours de congés de maladie accordés par an, assurance vie. Soap-n-Scent prend en charge des bilans de santé annuels pour les employé·e·s.
- Soap-n-Scent a un programme de formations pour le renforcement des compétences des employé·e·s : administration, principes du commerce équitable, design de produits, management, santé et sécurité etc.
- Des activités de groupe principalement tournées vers l’aide à la communauté sont organisées : visites de maisons de retraites, don du sang…
Environnemental
- Soap-n-Scent est conforme au standard « Green Industry » du ministère de l’industrie thaïlandais. Cela signifie que l’entreprise s’engage à respecter l’environnement dans toutes ses activités et processus.
- Pratiques de plus en plus écologiques : panneaux solaires installés sur le toit, tri sélectif des déchets pour le recyclage, traitement des eaux usées, utilisation de matériaux recyclés pour les emballes et les étiquettes. Globalement, les emballages contiennent peu de plastique.
Matières
Huile de coco, huile de riz, huile de son, huiles essentielles, épices (Ylang ylang, agrumes, cannelle, romarin, lavande, rose, cèdre)
Pour en savoir plus
Site internet : http://www.soap-n-scent.com/
Vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=of149uPFmL0&t=198s
